Caissa es una de las mejores agencias de marketing digital para trabajar

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Caissa fue recientemente certificada como Great Place to Work®, y no es casualidad. Más del 90% de nuestro equipo afirma sentirse valorado, escuchado, respetado y orgulloso de lo que hacemos. ¿Buscás una agencia de marketing digital donde crecer profesionalmente, disfrutar tu día a día y rodearte de un equipo de alto rendimiento? Este es tu lugar.

¿Por qué somos una de las mejores agencias para trabajar en marketing digital hoy?

En Caissa construimos una cultura que combina excelencia operativa con bienestar humano. Nuestro modelo se basa en tres pilares:

Formación continua: capacitaciones internas, certificaciones oficiales y acompañamiento constante para el desarrollo profesional.

Ambiente desafiante pero humano: trabajamos con foco en resultados, sin perder de vista el respeto, la empatía y el disfrute.

Crecimiento real: plan de carrera claro, meritocracia, y liderazgo que promueve la autonomía y el aprendizaje.

Esta cultura no es un claim: fue validada por Great Place to Work®, donde el 100% del equipo afirmó que quiere seguir trabajando en Caissa a largo plazo y que su trabajo “tiene un significado especial: no es solo un trabajo”.

¿Qué nos diferencia y cómo atraemos al mejor talento del mercado?

En Caissa no contratamos por urgencia: contratamos por cultura. Nuestra búsqueda de talento es rigurosa, porque trabajamos con clientes exigentes y necesitamos personas que se exijan a sí mismas.

Nos diferenciamos porque:

  • Evaluamos habilidades técnicas, pero también valores, adaptabilidad y mentalidad de mejora constante.
  • El 100% del equipo afirma que los líderes “contratan personas que se adaptan bien a nuestra cultura”.
  • Reconocemos el esfuerzo, premiamos la innovación, y damos lugar a nuevas ideas sin miedo al error.
  • Por eso, los mejores quieren estar acá. Y por eso, nuestros clientes reciben un servicio de clase mundial.

¿Cómo es trabajar en Caissa?

Trabajar en Caissa es más que tener un empleo: es formar parte de una comunidad. ¿Qué nos hace diferentes?

  • 🤝 El 100% del equipo afirma que puede “ser uno mismo en el lugar de trabajo”.
  • 🧘 Promovemos un equilibrio real entre vida y trabajo. Ofrecemos flexibilidad, confianza y respeto por los tiempos personales.
  • 🎉 Celebramos los logros, los cumpleaños, los nuevos comienzos. Tenemos una política activa de bienestar emocional y salud mental.
  • 💬 El 100% afirma que los líderes son “accesibles y fáciles de hablar”, y “reconocen los errores como parte del proceso de aprendizaje”.
  • No es raro que digan “recomendaría Caissa como lugar de trabajo a mi familia y amigos”. Porque lo hacen. Porque lo sienten.

¿Qué impacto tiene eso en nuestros clientes y por qué deberían elegirnos?

  • Las empresas que cuidan a su gente, cuidan mejor a sus clientes. En Caissa lo sabemos bien: un gran equipo genera grandes resultados.
  • Nuestros clientes afirman que “el equipo de Caissa es de lo más talentoso y comprometido que hemos visto en una agencia”.
  • Más del 90% del equipo considera que nuestros clientes “calificarían el servicio que prestamos como excelente”.
  • La rotación casi nula de nuestro staff permite relaciones estables, foco estratégico y una ejecución consistente.

Cuando una empresa contrata a Caissa, no contrata servicios. Contrata personas extraordinarias trabajando con sentido.

¿Qué dicen de nosotros nuestros propios colaboradores y clientes?

🗣️ “Caissa es un excelente lugar para trabajar debido a la cultura de equipo y compañerismo que promueve. Nos desafiamos mutuamente a ser mejores profesionales, pero siempre con un fuerte sentido de acompañamiento y colaboración. La agencia fomenta una dinámica en la que “todos somos iguales”, lo que significa que el crecimiento individual está intrínsecamente ligado al crecimiento colectivo de Caissa. Esta sinergia crea un entorno donde cada logro personal contribuye directamente al éxito de la agencia, y viceversa.” — José Salinas

🗣️ “Lo que más destaco de Caissa es el nivel de orden y claridad en los procesos. Todo está bien pensado, hay documentación, seguimientos y metodologías que te permiten entender rápido cómo se trabaja y eso te profesionaliza. También valoro mucho la exigencia técnica que manejan. Se nota que hay un equipo con mucho conocimiento, y eso te lleva a dar más de vos. En mi caso, me encontré con un nivel de análisis de campañas que vas mas allá, cosa que no había experimentado en otras experiencias, y eso me motivó a seguir creciendo como profesional. A pesar del ritmo intenso, sentí que cada cuenta era una oportunidad para aprender algo nuevo. Caissa te pone a prueba todo el tiempo, y eso puede ser muy valioso para quienes están en una etapa de su carrera en la que quieren pegar un salto, porque te obliga a mejorar con un nivel de detalle mucho más alto.” — Raquel Galeano

🗣️ “Es un lugar con muchas posibilidades de aprender de los compañeros. Todo el equipo tiene un nivel alto y me ha enseñado diferentes cosas con la mayor predisposición.” — Juan Fornero

🗣️ “En Caissa me siento valorada. Mi trabajo es importante, mi crecimiento es importante y me ayudan a encontrar nuevas formas de fortalecer mi crecimiento como profesional. Siempre hay alguien para darte una mano cuando no podés resolver algo por tu propia cuenta. Se aprende todos los días. Siempre hay tiempo para reunirse cuando necesitas hablar de algo importante, esto ayuda a evitar mal entendidos. Es un gran lugar para trabajar porque cada persona es importante.” — Liana Valdebenito

🗣️“Lo que más disfruto de trabajar en Caissa es el ambiente laboral. Mucho compañerismo, siempre hay alguien dispuesto a dar una mano y se trabaja con respeto y buena comunicación. Además, contar con la posibilidad de la flexibilidad horaria ayuda un montón para organizarte con mas comodidad en el plano personal. Es un lugar donde trabajamos en serio, disfrutando el proceso.”Alejandra Blanco

Certificación Great Place to Work®: más que un sello

La certificación Great Place to Work® es el estándar global para evaluar la experiencia de los colaboradores en una organización. En Caissa, el 100% de las personas afirma estar orgullosa de trabajar aquí y recomendaría la agencia como un excelente lugar para desarrollarse.

Este reconocimiento no es un logro aislado. Es el reflejo de un modelo de trabajo consciente, enfocado en la excelencia sin sacrificar lo humano.

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Experto en performance marketing con +10 años de experiencia en marketing digital, ayudó a escalar a +100 empresas en todos los continentes. Speaker seleccionado por CACE para Hot Sale y Cybermonday. Su trabajo es clave para marcas líderes que buscan escalar con precisión y eficiencia. Es autor de decenas de artículos especializados y mentor de agencias y consultores en Latinoamérica y Europa. Su visión combina creatividad, datos y tecnología para anticipar lo que viene en el marketing de performance.

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